Modelo educativo para la capacitación en línea de la dirección general de personal de la UNAM.
En este artículo se presenta el modelo pedagógico de la Subdirección de Capacitación y Evaluación donde nuestra población es el personal de Confianza y Funcionario de la UNAM, se presenta que es e-Learning las ventajas y desventajas de su implementación la población a quien va dirigida, ideal de la persona que se quiere formar, el concepto de aprendizaje, la propuesta metodológica el entorno virtual el cual se empleara, las características del tutor y el compromiso del participante.
Recurso didáctico
Marilu López Soto
Área:Humanidades y de las Artes
Nivel educativo:Otro | Bachillerato
Fecha de publicación:2019-08-15
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